ಯುದ್ಧ ನಡೆದರೆ ಭಾರತದ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರ ಎಷ್ಟು ದಿನಕ್ಕೆ ಖಾಲಿಯಾಗಲಿದೆ?

ಹೊಸದಿಲ್ಲಿ, ಜು.22: ಯುದ್ಧ ನಡೆದಿದ್ದೇ ಆದಲ್ಲಿ ಭಾರತೀಯ ಸೇನೆಗೆ ಅತ್ಯಗತ್ಯವಾದ 152 ವಿಧದ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳಲ್ಲಿ 61 ವಿಧದ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳು ಕೇವಲ ಹತ್ತೇ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಖಾಲಿಯಾಗಬಹುದು ಎಂದು ಸಂಸತ್ತಿನ ಮುಂದೆ ಮಂಡಿಸಲಾಗಿರುವ ಕಂಟ್ರೋಲರ್ ಮತ್ತು ಆಡಿಟರ್ ಜನರಲ್ ವರದಿಯಲ್ಲಿ ತಿಳಿಸಲಾಗಿದೆ. ಭಾರತದ ಸೇನೆಯ ಬಳಿ ಸಂಗ್ರಹವಿರುವ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳ ಪೈಕಿ ಶೇ.26ರಷ್ಟು ಅಂದರೆ 31 ವಿಧದ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳ ಸಂಗ್ರಹ ಸಮಾಧಾನಕರವಾಗಿದೆ ಎಂದೂ ಅದು ತಿಳಿಸಿದೆ.

ನಿಯಮಗಳ ಪ್ರಕಾರ ಭಾರತದ ಮಿಲಿಟರಿ 20 ದಿನಗಳ ಯುದ್ಧಕ್ಕೆ ಸಾಕಾಗುಷ್ಟು ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರ ಹೊಂದಿರಬೇಕಾಗಿದೆ. ಆದರೆ ಹಿಂದೆ ಭಾತೀಯ ಮಿಲಿಟರಿಯು ವಾರ್ ವೆಸ್ಟೇಜ್ ರಿಸರ್ವ್ ಎಂದು ಹೇಳಲಾಗುವ ಹಾಗೂ 40 ದಿನಗಳ ಯುದ್ಧಕ್ಕೆ ಅತ್ಯಗತ್ಯವಾದ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರ, ಇತರ ಅಗತ್ಯ ಪರಿಕರಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕಿತ್ತು. ಆದರೆ 1999ರಲ್ಲಿ 20 ದಿನಗಳಿಗೆ ಅಗತ್ಯವಾದ ವಾರ್ ವೇಸ್ಟೆಜ್ ರಿಸರ್ವ್ ಹೊಂದಬೇಕೆಂದು ನಿಯಮಗಳಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆ ಮಾಡಲಾಗಿತ್ತು.

ಸದ್ಯ ಯುದ್ಧದ ಸಮಯ ಅತ್ಯಗತ್ಯವಾದ 152 ವಿಧದ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಭಾರತದ ಬಳಿ ಕೇವಲ 31 ವಿಧದ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳು 40 ದಿನಗಳಿಗೆ ಬೇಕಾಗುವಷ್ಟಿದ್ದರೆ, 12 ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳು 30ರಿಂದ 40 ದಿನಗಳವರೆಗೆ ಸಾಕಾಗಬಹುದು. ಉಳಿದಂತೆ 26 ವಿಧದ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳು 20 ದಿನಗಳಿಗಿಂತ ಸ್ವಲ್ಪ ಹೆಚ್ಚು ದಿನಗಳಿಗೆ ಸಾಕಾಬಹುದು ಎಂದು ವರದಿಯಲ್ಲಿ ತಿಳಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಕೆಲವೊಂದು ಅತ್ಯಂತ ಅಗತ್ಯ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳ ಸಂಗ್ರಹದಲ್ಲಿ ಸುಧಾರಣೆಯಾಗಿದ್ದರೂ ಇನ್ನು ಕೆಲವು ವಿಭಾಗಗಳಲ್ಲಿ ಸುಧಾರಣೆ ಹೇಳಿಕೊಳ್ಳುವಂತಹುದ್ದಾಗಿಲ್ಲ ಎಂದಿದೆ.

ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳ ಭಂಡಾರ ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಉದ್ದೇಶದಿಂದ ಹಿಂದಿನ ಯುಪಿಎ ಸರಕಾರ ಅಮ್ಯುನಿಷನ್ ರೋಡ್ ಮ್ಯಾಪ್ ತಯಾರಿಸಿ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರ ಸಂಗ್ರಹವನ್ನು 2015ರೊಳಗಾಗಿ ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಕ್ರಮ ಕೈಗೊಂಡಿದ್ದರೂ, ಮಾರ್ಚ್ 2013ರಿಂದ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರ ಸಂಗ್ರಹದಲ್ಲಿ ಮಹತ್ತರ ಸುಧಾರಣೆಯೇನೂ ಆಗಿಲ್ಲ ಎಂದು ವರದಿ ಹೇಳಿದೆ.

ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳ ಕೊರತೆಯಿಂದ ಸೈನಿಕರ ತರಬೇತಿ ಬಾಧಿತ: ಸಿಎಜಿ ವರದಿಯ ಪ್ರಕಾರ ಸೇನಾ ಮುಖ್ಯ ಕಾರ್ಯಾಲಯವು ಸೈನಿಕರ ತರಬೇತಿ ಮೇಲೆ ಕೆಲವೊಂದು ನಿರ್ಬಂಧಗಳನ್ನು ಹೇರಿದೆ. 2016ರಲ್ಲಿ ತರಬೇತಿಗೆ ಅಗತ್ಯವಾದ 24 ವಿಧದ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಕೇವಲ 3 ಮಾತ್ರ ಐದು ದಿನಗಳಿಗೂ ಸ್ವಲ್ಪ ಹೆಚ್ಚು ಸಮಯ ಲಭ್ಯವಿತ್ತೆನ್ನಲಾಗಿದೆ. ಶೇ.88ರಷ್ಟು ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳು ಅಗತ್ಯ ಪ್ರಮಾಣಕ್ಕಿಂತ ತೀರಾ ಕಡಿಮೆಯಾಗಿತ್ತು. ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳ ಕೊರತೆಯ ಹಿನ್ನೆಲೆಯಲ್ಲಿ ಇತ್ತೀಚೆಗೆ ಸರಕಾರವು ಸೇನಾ ಉಪ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರಿಗೆ ತುರ್ತಾಗಿ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸುವ ಅಧಿಕಾರ ನೀಡಿದೆ.

 

‘ವಾರ್ತಾ ಭಾರತಿ’ ನಿಮಗೆ ಆಪ್ತವೇ ? ಇದರ ಸುದ್ದಿಗಳು ಮತ್ತು ವಿಚಾರಗಳು ಎಲ್ಲರಿಗೆ ಉಚಿತವಾಗಿ ತಲುಪುತ್ತಿರಬೇಕೇ? 

ಬೆಂಬಲಿಸಲು ಇಲ್ಲಿ  ಕ್ಲಿಕ್ ಮಾಡಿ

The views expressed in comments published on www.varthabharati.in are those of the comment writers alone. They do not represent the views or opinions of varthabharati.in or its staff, nor do they represent the views or opinions of  Vartha Bharati Group, or any entity of, or affiliated with, Vartha Bharati Group. varthabharati.in reserves the right to take any or all comments down at any time.
 

Refrain from posting comments that are obscene, defamatory or inflammatory, and do not indulge in personal attacks, name calling or inciting hatred against any community. It is obligatory on www.varthabharati.in to provide the IP address and other details of senders of such comments, to the authority concerned upon request. 

Help us delete comments that do not follow these guidelines by informing us (vbwebdesk@gmail.com). Let's work together to keep the conversation civil. 

www.varthabharati.in ನ ಕಮೆಂಟ್ ವಿಭಾಗದಲ್ಲಿ ಪ್ರಕಟವಾಗುವ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳು ಆ ಕಮೆಂಟ್ ಬರೆದವರ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಅಭಿಪ್ರಾಯ ಮಾತ್ರ. ಅವು  www.varthabharati.in ನ ಅಥವಾ ಅದರ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯ, ಅಥವಾ 'ವಾರ್ತಾ ಭಾರತಿ' ಬಳಗಕ್ಕೆ ಸೇರಿದ ಯಾರದ್ದೇ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳಲ್ಲ. ಈ ಕಮೆಂಟ್ ಗಳನ್ನು ಯಾವುದೇ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ತೆಗೆದುಹಾಕುವ ಹಕ್ಕನ್ನು  ' ವಾರ್ತಾ ಭಾರತಿ' ಕಾದಿರಿಸಿದೆ. 

ಅಶ್ಲೀಲ, ಮಾನಹಾನಿಕರ ಅಥವಾ ಪ್ರಚೋದನಕಾರಿ ಕಮೆಂಟ್ ಗಳನ್ನು ಹಾಗು ಯಾವುದೇ ವ್ಯಕ್ತಿ, ಸಂಸ್ಥೆ , ಸಮುದಾಯಗಳ ವಿರುದ್ಧ ಹಿಂಸೆ ಪ್ರಚೋದಿಸುವಂತಹ ಕಮೆಂಟ್ ಗಳನ್ನು ಹಾಕಬೇಡಿ. ಅಂತಹ ಕಮೆಂಟ್ ಹಾಕಿದವರ ಐಪಿ ಅಡ್ರೆಸ್ ಹಾಗು ಇತರ ವಿವರಗಳನ್ನು ಸಂಬಂಧಪಟ್ಟ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಕೇಳಿದಾಗ  ನೀಡುವುದು 'ವಾರ್ತಾ ಭಾರತಿ' ಗೆ ಕಡ್ದಾ ಯವಾಗಿರುತ್ತದೆ.  ಆ ರೀತಿಯ ಯಾವುದೇ ಕಮೆಂಟ್ ಗಳು ಕಂಡು ಬಂದಲ್ಲಿ ಕೂಡಲೇ ನಮಗೆ ತಿಳಿಸಿ (vbwebdesk@gmail.com) ಅದನ್ನು ತೆಗೆದು ಹಾಕಲು ನೇರವಾಗಿ. ಆರೋಗ್ಯಕರ ಚರ್ಚೆಗೆ ಸಹಕರಿಸಿ.

Back to Top